भारत में संस्थागत डिजाइन

एक संविधान केवल मूल्यों और दर्शन का बयान नहीं है। जैसा कि हमने ऊपर उल्लेख किया है, एक संविधान मुख्य रूप से इन मूल्यों को संस्थागत व्यवस्थाओं में शामिल करने के बारे में है। भारत का संविधान नामक अधिकांश दस्तावेज इन व्यवस्थाओं के बारे में है। यह एक बहुत लंबा और विस्तृत दस्तावेज है। इसलिए इसे अपडेट रखने के लिए इसे नियमित रूप से संशोधित करने की आवश्यकता है। जिन लोगों ने भारतीय संविधान को तैयार किया, उन्हें लगा कि इसे लोगों की आकांक्षाओं और समाज में बदलाव के अनुसार होना चाहिए। उन्होंने इसे एक पवित्र, स्थिर और अटल कानून के रूप में नहीं देखा। इसलिए, उन्होंने समय -समय पर परिवर्तनों को शामिल करने के प्रावधान किए। इन परिवर्तनों को संवैधानिक संशोधन कहा जाता है।

संविधान एक बहुत ही कानूनी भाषा में संस्थागत व्यवस्था का वर्णन करता है। यदि आप पहली बार संविधान पढ़ते हैं, तो इसे समझना काफी मुश्किल हो सकता है। फिर भी बुनियादी संस्थागत डिजाइन को समझना बहुत मुश्किल नहीं है। किसी भी संविधान की तरह, संविधान देश को नियंत्रित करने के लिए व्यक्तियों को चुनने के लिए एक प्रक्रिया देता है। यह परिभाषित करता है कि किस निर्णय लेने की कितनी शक्ति होगी। और यह उन लोगों की सीमाएं डालता है जो सरकार नागरिक को कुछ अधिकार प्रदान कर सकती हैं, जिसका उल्लंघन नहीं किया जा सकता है। इस पुस्तक में शेष तीन अध्याय भारतीय संविधान के काम के इन तीन पहलुओं के बारे में हैं। हम प्रत्येक अध्याय में कुछ प्रमुख संवैधानिक प्रावधानों को देखेंगे और समझेंगे कि वे लोकतांत्रिक राजनीति में कैसे काम करते हैं। लेकिन यह पाठ्यपुस्तक भारतीय संविधान में संस्थागत डिजाइन की सभी मुख्य विशेषताओं को कवर नहीं करेगी। कुछ अन्य पहलुओं को अगले साल आपकी पाठ्यपुस्तक में शामिल किया जाएगा।   Language: Hindi